在公司中,
有人暗箭伤人,惹事生非,
借刀杀人,误导人事。
一个对公司利益上没有关系的话题,
说了也说,连没有经大脑的话也说得出口,
以至伤人。
人的嘴永远都填不满的,
该说不说的,都不会衡量。
对于我,是非分明。
不管是否是给我的一个测试,
对我的人身攻击,
一个加害于我的方式,
一个完全真正的暗示与告诉,
一个赞美的歌颂,
或者是一个诱惑的陷阱。
我该被其之影响吗?
有意还是故意,
起应的对策,
显示我做人做事的态度与方式。
重要的在,
我该如何解决,改善或改变它的发生。
要保持一等人事的关系,
保护自己的自尊,主格与文化,
把伤害降到最低,
乐观的接受与聆听,
作出应该的回应,
在自己还有其它,
再来就是,永远的正面状态。
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